DOS OFERTAS DE EMPLEO PARA INGENIEROS

La empresa TOPLEADER S.A. adelanta un proceso de selección para la Decanatura de Ingeniería de una reconocida universidad en Medellín.

El perfil que buscan es el siguiente:

1. Estudios: ingeniero con especialización y/o maestría en el área de ingeniería.

2. Experiencia: 3 años. El candidato debe tener perfil administrativo y académico. Igualmente experiencia en formulación de programas académicos y de investigación.

3. Conocimientos básicos: reglamentación de la educación superior y procesos de autoevaluación.

4. Competencias: trabajo en equipo, pro-actividad, compromiso y responsabilidad, trabajo bajo presión, actitud de servicio, orientación a los resultados, capacidad de investigar.

5. Características adicionales: tener experiencia como docente en instituciones de educación superior.

Identificación del Cargo

Denominación: Decano Facultad de Ingenierías

No. Personas Requeridas: 1

Compensación Económica: $ 4.000.000

Contratación: término indefinido

Disponibilidad: tiempo completo.

Las hojas de vida de los interesados pueden ser enviadas al correo electrónico perfillaboral@topleadersa.com y/o asaldarriaga@topleadersa.com



CONVOCATORIA EN LA UNIVERSIDAD NACIONAL

CONVOCATORIA 01

Denominación: asesor, Código 102-02

Nivel: asesor

Dependencia: oficina de planeación

Tipo de nombramiento: LNR

Asignación salarial: $ 2.649.725

Bonificación de bienestar $ 45.689

REQUISITOS DEL CARGO (Acuerdo 12 de 1999 CSU)

Título profesional en ingeniera Industrial, administrativa o afines, titulo de postgrado, más un (1) año de experiencia en gestión de calidad.

FUNCIONES ESPECÍFICAS:

1. Asesorar a la Dirección de Planeación de la Sede en la identificación, interpretación y definición de criterios que permitan la adopción de políticas, la selección de alternativas de acción institucional y la asignación de recurso.

2. Absolver consultas, prestar asistencia técnica, emitir conceptos y aportar elementos de juicio para la toma de decisiones relacionadas con la adopción, la ejecución y control de los programas establecidos por la Universidad en la Sede.

3. Realizar estudios y presentar recomendaciones sobre la organización, la estructura administrativa y presupuestal de la Sede e igualmente estudiar y conceptuar sobre los planes, programas y proyectos de orden académico, administrativo y financiero de la Sede.

4. Proponer y realizar estudios e investigaciones relacionados con la misión institucional y los propósitos y objetivos de la Universidad que le sean confiados por la administración.

5. Asistir en representación del Director de la Oficina de Planeación a reuniones, consejos, comités organizados por las demás instancias de la Universidad o por entes externos.

6. Preparar y presentar los informes sobre las actividades desarrolladas por la Oficina de Planeación y la consecución de sus metas y proyectos.

7. Coordinar y administrar el sistema de mejor gestión de la Universidad, apoyando de manera continua la labor del director del sistema.

8. Cumplir y hacer cumplir el uso de elementos y normas de seguridad acorde con las labores desempeñadas, los reglamentos de seguridad industrial y bioseguridad.

9. Organizar, manejar y administrar los documentos correspondientes al archivo a su cargo, de acuerdo con las Tablas de Retención Documental adoptadas por la dependencia y las normas de archivos.

10. Atender conjuntamente con los funcionarios a cargo las diferentes etapas de la valoración del mérito.

CONVOCATORIA:

Quienes cumplan con el perfil de requisitos, favor presentar la hoja de vida en la Sección Gestión de Personal Administrativo, Bloque 41, Oficina 107, en el horario de 7:30 a 12:00 a.m. y de 1:30 a 5:00 p.m.

La fecha límite para la recepción de este documento será el viernes 5 de junio de 2009 hasta las 5:00 p.m.

IMPORTANTE:

Es indispensable presentar copia de los certificados de escolaridad y de las constancias laborales. Con relación al tiempo de formación académica y experiencia, por favor indicar fecha de inicio (día-mes-año), fecha de terminación (día-mes-año), cargos desempeñados, funciones realizadas y dedicación.

NOTA: Quienes no cumplan con los requisitos exigidos, por favor no presentar la hoja de vida.